تاکید بر ارتقای کیفیت خدمات و تسریع پروژه بازسازی اورژانس
نشست کمیته مدیریت و رهبری بیمارستان شریعتی برگزار شد
در نشست کمیته مدیریت و رهبری بیمارستان شریعتی، گزارش عملکرد سال ۱۴۰۴ بخشها بررسی و بر شتاببخشی به پروژههای عمرانی از جمله بازسازی اورژانس و بهرهگیری از فناوریهای نوین هوش مصنوعی در مسیر ارتقای کیفیت خدمات درمانی تاکید شد.
نشست کمیته مدیریت و رهبری بیمارستان دکتر شریعتی با هدف بررسی شاخصهای عملکردی و پیشبرد برنامههای توسعهای این مرکز درمانی برگزار شد و در آن بر تسریع روند پروژه بازسازی اورژانس و بهرهگیری از فناوریهای نوین از جمله هوش مصنوعی برای ارتقای کیفیت خدمات درمانی تأکید شد.
به گزارش روابط عمومی بیمارستان دکتر شریعتی دانشگاه علوم پزشکی تهران، این نشست روز دوشنبه ۲۱ اردیبهشتماه ۱۴۰۵ با حضور دکتر احمدرضا جمشیدی رئیس بیمارستان، معاونان و اعضای هیئترئیسه برگزار شد و طی آن وضعیت شاخصهای عملکردی و برنامههای توسعهای بیمارستان مورد بررسی قرار گرفت.
در ابتدای جلسه، دکتر نگار حسنزاده مدیر نظارت بر درمان و بهبود کیفیت بیمارستان گزارشی از عملکرد سال ۱۴۰۴ ارائه کرد. وی در این گزارش با اشاره به شاخصهایی همچون تعداد تختهای روز اشغالی، ضریب اشغال تخت و میزان رضایتمندی بیماران و کارکنان، بر ضرورت حفظ و ارتقای استانداردهای کیفی در ارائه خدمات درمانی تأکید کرد.
بررسی روند پیشرفت پروژه بازسازی اورژانس نیز از محورهای مهم این نشست بود. در این بخش، با توجه به جابجایی موقت اورژانس، موضوع کارسنجی و مدیریت فشار کاری کمکپرستاران این بخش مورد بحث قرار گرفت و راهکارهایی برای توزیع بهینه نیروی انسانی در دوره بازسازی ارائه شد. همچنین گزارشی از آخرین وضعیت احداث پارکینگ جدید بیمارستان با هدف تسهیل تردد و افزایش رفاه کادر درمان ارائه شد.
در ادامه نشست، موضوع توسعه نوآوریهای مبتنی بر هوش مصنوعی و پروژههای پژوهشی مرکز فناوری اطلاعات بیمارستان مطرح شد. اعضای کمیته با تأکید بر اهمیت بهکارگیری فناوریهای دیجیتال در فرآیندهای درمانی و پژوهشی، توسعه برنامههای مهارتپروری برای کارکنان و اعضای هیئت علمی را یکی از محورهای مهم تقویت سرمایه انسانی عنوان کردند.
در این جلسه، دکتر جمشیدی با قدردانی از تلاشهای کادر درمان و بخشهای پشتیبانی، بر ضرورت انجام بازدیدهای دورهای از بخشها و پایش مستمر مصوبات کمیتهها تأکید کرد و گفت: هدف نهایی این اقدامات، بهبود تجربه بیماران و افزایش رضایتمندی شغلی کارکنان است.
این نشست با تبادل نظر اعضا درباره برنامهریزی عملیاتی برای تحقق اهداف سال جدید و بررسی راهکارهای دستیابی به دستاوردهای نوین در حوزه خدمات بیمارستانی به کار خود پایان داد.
ارسال نظر