بیمارستان شریعتی

به گزارش روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی تهران در این جلسه که روز 17 تیر ماه 1404 برگزار شد، در ابتدای جلسه، دکتر عباس مزینانی مدیر رفاه و سلامت کارکنان دانشگاه، ضمن ارائه گزارشی جامع از روند مستمر بررسی نیازها و خواسته‌های کارکنان در زمینه رفاه و سلامت، بر ضرورت ارائه راهکارهای نوین و خلاقانه به منظور بهبود شرایط تأکید نمود.

ایشان در ادامه، مهم‌ترین پیشنهادهای رفاهی را برای ارتقاء سطح انگیزش کارکنان و خانواده‌هایشان تشریح کرد که از آن جمله می‌توان به تسهیل دسترسی به خدمات درمانی، تقویت تسهیلات مالی، بهبود پوشش بیمه‌ای و افزایش سقف فرانشیز بیمه تکمیلی از ۱۵ هزار نفر به ۲۵ هزار نفر اشاره کرد که گامی مؤثر در راستای کاهش دغدغه‌های درمانی کارکنان و خانواده‌هایشان خواهد بود.

دکتر مزینانی همچنین بر استفاده بهینه از ظرفیت‌های ارزشمند حامیان، خیرین سلامت و همچنین اجرای برنامه‌های مسئولیت اجتماعی توسط سازمان‌ها و شرکت‌های همکار تأکید کرد تا از این طریق، تسهیلات رفاهی مطلوب‌تری برای کارکنان فراهم آید و از توسعه خدمات رفاهی و تفریحی و ایجاد تسهیلات اقامتی مناسب، برگزاری اردوهای سیاحتی و زیارتی و همچنین افزایش ۸۰ درصدی مراکز تفریحی طرف قرارداد با بیمارستان خبر داد.

در پایان بر پیگیری طرح استفاده از ظرفیت‌های هنرمندان، ورزشکاران و چهره‌های شاخص فرهنگی، اجتماعی، مدیریتی و دانشگاهی برای افزایش روحیه، انگیزه و بهبود عملکرد کارکنان تأکید شد.